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Open positions


HMOEC021-24
Personal Travel Manager
Essential requirements:
· Minimum one year of experience as a travel agent.
· 100% English (essential)
· Impeccable personal image.
· Completed bachelor's degree in Tourism, Administration, Business, or a similar field.
· Leader and problem solver.
· Good interpersonal skills.
· Persuasive and organized.
· Analytical process.
· Focused on achieving goals.
· Travel enthusiast.
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HMO AFS 031-25
Gerente de Recursos Humanos
Essential requirements:
Inglés fluido 100% indispensable.
Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología o afín.
Más de 3 años de experiencia gerencial en Recursos Humanos.
Gestión de más de 50 colaboradores.
Gestión de programas de compensación y beneficios.
Desarrollo de políticas y procedimientos de la empresa.
Manejo de temas de relaciones laborales.
Excelente presentación personal.
Conocimientos avanzados del marco normativo laboral.
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HMOEC028-25
Operations and Administration Support Executive
Essential requirements:
Bachelor's degree in tourism, business, industrial engineering, or related field.
Fluency in spoken and written English (B2).
Microsoft Office proficiency
Strong communication, analytic and sales skills
Self-directed, disciplined and committed
Problem-solving skills
Impeccable personal image
Accurate and detail oriented personality
Ability to actively collaborate in a team work oriented environment
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